A Lisboa – Feiras, Congressos e Eventos está a recrutar Técnico/a de Recursos Humanos (Júnior) para o Departamento transversal de Recursos Humanos e Desenvolvimento do Grupo Fundação AIP.

O Grupo Fundação AIP tem como fim promover, patrocinar e realizar ações que visem o desenvolvimento das atividades das empresas portuguesas, nos domínios associativo, técnico, económico e comercial, contribuindo para o crescimento da economia portuguesa.

O Grupo Fundação AIP tem um universo de cerca de 190 colaboradores, estando atualmente a reforçar a Equipa em diversas funções.

  • Fundação AIP – Holding do Grupo Fundação AIP, é responsável pela decisão estratégica e financeira de todas as entidades do Grupo Fundação AIP.
  • Lisboa Feiras Congressos e Eventos – Líder em Portugal na organização e gestão de congressos e feiras profissionais, é responsável pela gestão de 2 espaços para a realização de eventos: a Feira Internacional de Lisboa (Parque das Nações) e o Centro de Congressos de Lisboa (na Junqueira/Belém).
  • Fildesign – Especialista na conceção de ambientes, stands e soluções gráficas, é responsável pela conceção dos espaços à medida das necessidades dos nossos clientes no âmbito das Feiras, Congressos e Eventos.

Principais responsabilidades:

  • Realizar e acompanhar processos de recrutamento e seleção
  • Conduzir processos de onboarding
  • Assegurar a gestão contratual dos colaboradores e apoiar em questões de legislação laboral e processamento salarial
  • Gerir os serviços de medicina no trabalho em colaboração com as respetivas entidades prestadoras destes serviços (internas e externas)
  • Apoiar o plano de formação e o respetivo planeamento e operacionalização anual
  • Colaborar na implementação dos sistemas de desenvolvimento no âmbito estratégico de RH, nomeadamente na avaliação de desempenho e gestão de carreiras
  • Acompanhar os projetos de clima organizacional (inquéritos, eventos, comunicação interna, etc.)

Perfil:

  • Licenciatura/Mestrado em Gestão de Recursos Humanos, Direito (vertente direito do trabalho) ou similar
  • Experiência profissional na área entre 1 a 3 anos
  • Bons conhecimentos das melhores práticas de recursos humanos, legislação e regulamentos relevantes
  • Conhecimento dos processos de RH numa ótica de employee experience
  • Domínio do Excel e bons conhecimentos de ferramentas Microsoft
  • Fluência em inglês (falado e escrito)

Se procuras…

  • Ambiente colaborativo
  • Desenvolvimento de skills e oportunidades de crescimento
  • Autonomia e reconhecimento
  • Vencimento de acordo com a tua experiência e capacidades
  • Benefícios complementares ao teu vencimento

Submete aqui a tua candidatura


Feira Internacional de Lisboa | Centro de Congressos de Lisboa